EN
كرَّم المهندس شعبان محمد إبراهيم، رئيس مجلس الإدارة، والعضو المنتدب لشركة مياه الشرب والصرف الصحي بمحافظة كفر الشيخ، اليوم، الأحد، العاملين المتميزين في اختبارات المسار الوظيفي.
أكد رئيس شركة مياه الشرب بمحافطة كفر الشيخ، على ضرورة تقديم هذه الدورات، وتنفيذ آليات فعالة لتدريب وتقييم العاملين، في إطار الارتقاء بقدرات ومهارات العاملين وتطوير ورفع كفاءة العنصر البشري.
كما وجه المهندس شعبان محمد إبراهيم، تعليماته إلى إدارة التدريب، بضرورة تنظيم دورات تدريبية لإدارة السلامة والصحة والشبكات، تشمل تدريبات عملية على المشاكل التي تواجههم وإجراء محاكاة واقعية لاكتساب مهارات أكثر وأدق في العمل.
جدير بالذكر أن اجتياز برنامج المسار الوظيفي شرط أساسي للحصول على الدرجة الوظيفية الأعلى، ويُعد أحد معايير التقييم التي تشجع العاملين علي المساهمة بشكل فعال لتطوير قدراتهم المهنية والتثقيفية.
